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Um dos dilemas da liderança está vinculado a gestão do crescimento de sua organização. Principalmente, quando esse ocorre de forma acelerada e em um curto espaço de tempo. Sempre será um desafio manter a essência da organização, o seu DNA durante esses intervalos. Crescer e mudar são condições imprescindíveis para o sucesso de qualquer empresa, mas manter os valores que nortearam a sua história é um ato de sabedoria. Uma forma de honrar o legado que você recebeu de gerações anteriores a sua.Read More

Comunicação não-violenta: 4 passos dessa abordagem de comunicação Os 4 componentes da Comunicação Não-Violenta Rosenberg aponta 4 componentes centrais na CNV a serem levados em consideração por quem quer praticá-la. Confira quais são: 1) Observação O primeiro passo para a CNV, de acordo com Rosenberg, é separar a observação do julgamento. Esta não é uma tarefa fácil, uma vez que falar sem fazer um julgamento, crítica ou análise requer muita prática.Read More

Em busca de uma carreira de sucesso? Confira aqui como fazer um planejamento de carreira e qual a sua importância. A vida é feita de escolhas, e você é responsável por elas.Read More